facebook tracking

CFO

Scroll to content

Vår vision är att alla ska komma till jobbet med ett leende. På bara ett par år har &frankly gått från idé till den ledande plattformen för att öka engagemang och välmående på jobbet. Vi växer i snabb takt och söker därför efter vår nästa stjärna för att stärka det strategiska arbetet med våra finansiella frågor. 

Som CFO på &frankly blir du del av ledningsgruppen för ett HR-techbolag med internationella ambitioner. Här jobbar kollegor från hela världen, i alla åldrar och med vitt skilda bakgrunder. Det är högt i tak, en dynamisk och lustfylld miljö med ett starkt fokus på att erbjuda en tjänst i världsklass.

 

Ansvar

Tillsammans med CEO har du det övergripande ansvaret för alla finansiella frågor. Vi söker någon som vill arbeta strategiskt för att ta oss till nästa nivå och samtidigt kavla upp armarna i det dagliga operativa arbetet. Du kommer att arbeta inom tre primära områden:

Affärsutveckling

  • Delta i affärsanalyser som underlag för strategiska beslut (t ex. prismodeller, etablering på nya marknader, målgruppsval etc.)
  • Revenue management: Beräkna effektivitet och potential i våra intäktsströmmar
  • Cost management: Analysera våra kostnader och ta fram rekommendationer för hur vi kan optimera verksamheten
  • Delta i arbetet vid framtida kapitalanskaffning

 Ledning och styrning av verksamheten

  • Budget- och prognosarbete för att sätta såväl långsiktiga som kortsiktiga mål samt relevanta nyckeltal som tar oss i rätt riktning
  • Säkerställa att ekonomifunktionen drivs effektivt genom anpassade rutiner, processer och systemstöd som möter verksamhetens behov
  • Säkerställa en transparent rapportering av affärsmål som engagerar och driver bolaget framåt
  • Löpande uppföljning och stöd för verksamhetens chefer inom respektive affärsområde (Sales, R&D, Marketing och Customer Success Management)

The admin side of things

  • Hantera leverantörsfakturor, skatter och avgifter samt löneutbetalningar
  • Tillsammans med extern redovisningsbyrå säkerställa en korrekt redovisning samt ansvara för månadsrapportering och årsbokslut
  • Ta fram underlag i samband med månadsrapportering till styrelse och ägare



Vi tror att du kommer passa in perfekt om du känner igen dig i det här

  • Affärsorienterad: Du arbetar verksamhetsnära och vill verkligen förstå affären för att kunna hjälpa oss växa. 
  • Team player: Du gillar att jobba tvärfunktionellt och tycker att laget är större än jaget. I takt med att vi växer kan goda ledaregenskaper innebära en stor utvecklingsmöjlighet
  • Resultatorienterad: Du är en driven person med ett "growth mindset" och gillar att skapa nya smarta arbetssätt för att utveckla bolaget
  • Självförtroende: Du har förmågan att utmana bolaget och ledningen utifrån din kunskap och dina insikter kring verksamheten
  • Älskar data: Som ett SaaS-bolag är data grunden för hur vi styr och utvecklar vår verksamhet i alla led


Din bakgrund

  • Akademisk examen (ekonomi/finance/redovisning)
  • Minst 5 års relevant erfarenhet
  • Tidigare erfarenhet av SaaS är mycket meriterande
  • Du har verkat i en internationell miljö (Vi har globala ambitioner!)


Är du rätt person? 

Hurra! För ytterligare information är du välkommen att kontakta Lovisa Larsson 0763-37 98 39, lovisa.larsson@headagent.se.

 

Apply for this job

Or, know someone who would be a perfect fit? Let them know!

What you can expect

We are a young company that released our first product not too long ago. If you're looking for an org chart and clear processes we might not be the right place for you as we're prioritising agility as we grow. But - if you're a doer, have ideas and are keen on being part of building a company from an early stage you won't find a better place to be.

  • An exciting journey

    Be part of the startup journey in a company that's actually earning revenue already, and take part in the experience of building a company. (Joining early also means you can claim a really cool role now before anyone else takes it!)

  • Room for creativity

    What you do will not be set in stone, nor is how we work – we want people who dare to try new things; we test everything from new sales and marketing methods to new customer engagement solutions and we try out new tech in order to find out what works best. If you have ideas that make sense, we will support you in realizing them.

  • Bootstrapping is over

    We're an early stage startup but we're no longer working out of café or a friend's spare room. We've got a nice office at a great location in the city center, do Friday breakfasts, go out to eat at funky new restaurants and sometimes even workout together. We don't have a ping-pong table yet, nor the possibility to exit the office through a slip-and-slide, but that's just a matter of time...

Ambitious but humble

We're a small but quickly growing team that is passionate about making a change. We value creativity and getting things done. We work hard and believe in collaboration - enabled by our flat, open and honest culture. We know that in order to be creative we need to make room for fun too! 

One day we'll meet a large international cooperation, the next day a small creative agency. This means we need innovative creators, tech nerds, driven sales reps as well as seasoned HR experts on our team. We believe talent may come from all over the world to join us at our Stockholm HQ to realize our vision.

Already working at &frankly?

Let’s recruit together and find your next colleague.

email
@andfrankly.com
Teamtailor

Applicant tracking system by Teamtailor